Facebook

Talentum

Videótár

    Ha érdekel, hogy hogyan gondolkodhatnak a szervezedről és kicsit távolabbról vizsgálnád a személyiséged hatását, azoknak érdekes felvetéseket tartalmaz az előadás. Akár vezető, akár beosztott vagy, a „személyes éned” meghatározó. A 2022. március 29-i workshop kommunikációs szempontból vizsgálta a személyes márkát és hatását, amihez persze az önismeret is fontos tényező. A workshopról készült összefoglaló elgondolkodtat, hogyan hatunk a szervezetre, ahol tevékenykedünk. Előadó: Zsiday Krisztina, kommunikációs és ifjúsági szakértő, tanácsadó.

     

    Az önkéntesmenedzsment egyik fontos eleme a motiváció. Ha szeretnétek önkénteseiteket hosszú távon megtartani és motiválttá tenni, akkor abba érdemes apróbb vagy nagyobb energiát belefektetni. Hogy hogyan lehet mindezt hatékonyan megoldani, mit tehet egy önkénteskoordinátor ez ügyben, kiderül a workshop összefoglalójából. A tervezett és átgondolt önkéntesmenedzsment segíti azt a folyamatot, hogy az önkéntesek, mint meghosszabbított karjaink, hatékonyan és hitelesen szolgálják küldetésünk megvalósítását. A 2022. március 23-án szervezett workshop összefoglalója jógyakorlatokkal gazdagítja a látókörünket. Előadó: Zsivkovitsné Gyenes Krisztina, szervezetfejlesztő tréner.

     

    Az önkéntesek fogadásához elengedhetetlen, hogy egy szervezet tisztában legyen azokkal a menedzsment elemekkel, amelyek meghatározzák az önkénteseinek fogadását. Ha az önkénteseket szeretnénk a szervezethez meghívni, ha szeretnénk őket megtartani, ha szakszerűen szeretnénk bevonni, ha fenn szeretnénk tartani a motivációt, akkor legyünk ebben tudatosak! De hogyan is? Nézzük meg az önkéntesfogadást a toborzástól, a kiválasztáson, a bevezetésen, az integráláson és felkészítésen keresztül az önkéntesek értékeléséig és az ellenőrzéséig. Előadó: Zsivkovitsné Gyenes Krisztina.

     

    A társadalomban szervezetek százai vesznek körül bennünket, és ebben a rendszerben jó eligazodni, hogy pontosan hogyan is tudjuk megkülönböztetni az állami szférát, a forprofit szektort és a nonprofit szervezeteket. A nonprofitok tényleg nem termelhetnek profitot? Vannak átmenetek az egyes szektorok között? Melyik típusú szervezetre van nagyobb szükség a világban? Ilyen kérdésekhez adunk egy rövid definíciós bevezetőt, hogy jól tudjuk értelmezni a körülöttünk levő társadalmat. Előadó: B. Balogh Edit.

     

    Hogyan változik meg a világ és a társadalom körülöttünk? Egyáltalán illeszkedik ez a járványhelyzet egy nagy globális rendbe? Merre tartunk? Formálódik egy új világrend? De ebben hol van a helye az individuumnak, a közösségeknek, a civil szervezeteknek? Ezeket a kérdéseket jártuk körbe 2022. február 15-én workshopunkon a szociológus megvilágításában. A prezentációt közzétesszük azoknak, akik szeretnék egy távolabbi perspektívából szemlélni a világot. Előadó: Domokos Tamás.

     

    Azt gondoljuk, hogy a mi szervezetünkben nem lehet szó bántalmazásról. Aztán megtörténik a baj, és döbbenten állunk előtte. Pedig egy intézmény sokat tehet azért, hogy megelőzze a bántalmazást, hogy átláthatóvá és biztonságossá tegye a saját maga, a munkatársai és célcsoportja számára azt a környezetet, ahol naponta emberek találkoznak. 2022. február 2-án a Hintalovon Alapítvány közreműködésével bővebb információhoz jutottunk a bántalmazás-kezelés szervezeti lépéseiről. Előadó: Stáhly Kata.

     

    A kérdést mindenki megválaszolhatja magának, ha megtekinti a 2022. december 14-én tartott workshopunk összefoglalóját. Ki a vezető? Mi a vezetés? Mitől vezető a vezető? – ezeket az alapkérdéseket megválaszolhatjuk egy másik szemszögből. A vezető magányossága, a sikeres vezetés titka, a vezetői stílusok megértése segíti a civil vezetőket, hogy másképp figyeljék helyzetüket a szervezeten belül. Előadó: Rettegi Zsolt.

     

    Ha szeretnéd azt érezni, hogy jobban gazdálkodsz az időddel, akkor változtass a szokásaidon! Ehhez kapsz a videóban több technikák, ötletet, hogy merj lépéseket tenni a hatékonyabb és a céljaidat előtérbe helyező időbeosztásban. 2022. január 17-én egy workshop keretében adtunk 12 tippet az újesztendő mindenegyes hónapjára. Előadó: B. Balogh Edit

     

    Stressz, reziliencia és teljesítmény összefüggéseinek megértése alapvető jelentőségű lehet civil vezetőként. A reziliens működés megvalósítása, a stresszhelyzetekre történő felkészülés, a reziliencia képesség fejlesztése segítik a civil vezetők mindennapokban történő helytállását. 2021. november 24-én tartott workshopunk felvételiből válogattunk. Előadó: Pontyos Tamás.

     

     

    Ha szeretnéd megérteni a motiváció fajtáit eszközeit és ezek civil szervezeti sajátosságait akkor ajánljuk ezt a felvételt. Mi az a belső hajtóerő, amely hasznos a civil vezetőknél? Hogyan is tekintsünk a szervezetre, mint organikus egységre? Mivel operáljunk a saját és mások motivációjánál? Ezekre a kérdésekre keretük 2021. november 24-én a válaszokat, ahol a felvétel készült. (A hanghibákért elnézést kérünk.) Előadó: Pontyos Tamás.

     

    Az önkéntesek megérkeznek szervezetünkben, tevékenykednek a küldetésünkért, majd távoznak tőlünk. Ez idő alatt számos dolog történik az önkéntessel, megismerkedik a szervezettel, és kialakít egy képet, egy érzést, egy gondolatot a képviselt civil ügyről. Így nagyon fontos, hogy egy olyan civil szervezetbe vagy nonprofit intézménybe várjuk az önkéntest, ahol tisztában vannak azokkal az elemekkel, amelyek az önkéntesek menedzselésének keretét adják. Ezek a statikus elemek, amelyeket megismerhetünk a prezentációban. Előadó: Zsivkovitsné Gyenes Krisztina.